Почти половина немцев задумываются о смене работы
11 сентября 2025 г.
Почти половина жителей Германии (44 процента) подумывают о смене работы. Таковы данные опроса онлайн-портала Statista, проведенного в минувшем августе среди 1500 сотрудников в возрасте от 18 до 67 лет. Особенно высока готовность к карьерным переменам у молодежи: более половины респондентов (54 процента) в возрасте от 18 до 24 лет подумывают о том, чтобы покинуть нынешнего работодателя.
Переработки и усталость
Главной причиной недовольства остается избыточная нагрузка. 43 процента респондентов признались, что работают сверхурочно несколько раз в неделю, а более 12 процентов - ежедневно. Среди работников не старше 24 лет этот показатель достигает 18 процентов.
Несмотря на то, что многие проводят на работе восемь-десять часов, почти половина опрошенных (48 процентов) заявили, что способна сосредоточенно трудиться лишь четыре-шесть часов в день. Эта диспропорция усиливает желание сократить рабочее время, отмечают авторы исследования.
Последствия для здоровья и личной жизни
63 процента участников опроса признались, что быстрее устают, 58 процентов сообщили о проблемах в личной жизни, 56 процентов - о частом эмоциональном выгорании. Более трети сотрудников (39 процентов) отметили, что стали хуже спать. У мужчин этот показатель составляет 44 процента.
В качестве причин стресса респонденты чаще всего называли давление на работе (46 процентов), сложность совмещения профессии и семьи (28 процентов) и необходимость одновременно вести слишком много проектов (27 процентов). Для четверти опрошенных постоянная доступность и строгие дедлайны стали частью повседневности.
Временные решения и крайние меры
Некоторые пытаются искать временные выходы: обсуждают перегрузку в своем коллективе, берут внеплановые отпуска или больничные и даже имитируют бурную деятельность. Но для многих единственным реальным решением остается увольнение.
"Наш опрос показывает, как тесно связаны переработки, высокая нагрузка и растущая готовность к увольнению. Для работодателей это должно стать отчетливым сигналом", - отметила Анника ин дер Бек (Annika in der Beek), директор по персоналу в Statista.
По ее словам, предприятиям необходимо формировать культуру, где паузы и отдых воспринимаются как часть нормального рабочего процесса. А работникам вместо стратегий уклонения следует прямо говорить о своих потребностях начальству.
Рекорд немцев по количеству рабочих часов
Между тем жители Германии установили рекорд по количеству рабочих часов на душу населения. По данным Федерального института демографических исследований (BiB) в Висбадене, в среднем каждый житель ФРГ в возрасте от 20 до 64 лет работает 29 часов в неделю - это самый высокий показатель со времен воссоединения страны. В расчет включались все жители Германии, в том числе безработные с нулевым количеством часов.
Особенно заметен рост занятости среди женщин. Если в 1991 году они работали на 14 часов меньше мужчин, то сегодня разрыв сократился до 9 часов.